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- 010 __ |a 978-7-121-29876-9 |d CNY39.00
- 100 __ |a 20161012d2016 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 组织行为学 |9 zu zhi xing wei xue |b 专著 |d Organizational behavior |f 罗明亮主编 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2016
- 215 __ |a 230页 |c 图 |d 26cm
- 225 2_ |a 华信经管创新系列 |9 hua xin jing guan chuang xin xi lie
- 330 __ |a 本书首先介绍了组织行为学的基本概念、历史演进和发展、研究方法等内容,然后对组织中个体、群体和组织三个层面的心理和行为规律进行阐述。在个体层面介绍了个体心理现象与个体行为、时间管理、人性理论、激励理论及其应用;在群体层面,介绍了群体心理、群体行为与群体绩效、人际关系、领导心理与组织行为等原理在管理中的应用,在组织层面阐述了组织文化、组织行为的有效性等内容。
- 461 _0 |1 2001 |a 华信经管创新系列
- 510 1_ |a Organizational behavior |z eng
- 701 _0 |a 罗明亮 |9 luo ming liang |4 主编
- 801 _0 |a CN |b YNNI |c 20180619
- 905 __ |a YNNI |d C936/6060