| 暂存书架(0) | 登录



MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:15

题名/责任者:
最低工资标准对企业行为影响机制研究/李后建[等]著
出版发行项:
成都:西南财经大学出版社,2020
ISBN及定价:
978-7-5504-4325-9/CNY78.00
载体形态项:
204页;24cm
个人责任者:
李后建 (1983~) 著
学科主题:
工资制度-影响-企业行为-研究-中国
中图法分类号:
F279.23
题名责任附注:
著者还有:唐曼萍、臧敦刚、郭华、彭艳玲、扈益等
提要文摘附注:
本书主要从制度背景介绍了中国引入最低工资标准的原因、发展历史和作用,回顾了最低工资标准对企业行为影响的相关理论回顾,分析了最低工资标准对企业创新、企业进口原材料、企业雇佣结构的影响企业产能利用率、企业培训企业应用信息技术的影响,并得出了相关政策建议。
全部MARC细节信息>>
索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态 还书位置
F279.23/4071-1 06001565304   雨花密集存本库     阅览 雨花密集存本库
F279.23/4071-1 06001565305   雨花社科3室(F-H)     可借 雨花社科3室(F-H)
F279.23/4071-1 06001565306   雨花社科3室(F-H)     可借 雨花社科3室(F-H)
显示全部馆藏信息
借阅趋势

同名作者的其他著作(点击查看)
用户名:
密码:
验证码:
请输入下面显示的内容
  证件号 条码号 Email
 
姓名:
手机号:
送 书 地:
收藏到: 管理书架